Il y a ceux qui, lassés du télétravail, reprennent le chemin du bureau en sifflotant. Et il y a les autres, qui ont très bien vécu l'expérience et montrent peu d'enthousiasme pour le retour à la normale qui se profile avec la réouverture de l'économie. Plusieurs dizaines de salariés du géant californien Apple ont ainsi fait part de leur scepticisme à l'idée d'un retour au bureau trois fois par semaine à partir de septembre comme le souhaite la direction du groupe, selon le site spécialisé The Verge. Comme de nombreuses entreprises de la Silicon Valley, Apple autorise depuis avril 2020 ses salariés à télétravailler à plein temps.

Dans un courriel envoyé la semaine dernière et cité par The Verge, le patron d'Apple Tim Cook a indiqué que la plupart des employés devraient faire acte de présence les lundi, mardi et jeudi à partir de septembre.

Protéger les plus vulnérables

Pour ces salariés mécontents, cet impératif nuirait notamment aux salariés les plus vulnérables, que le groupe affirme pourtant régulièrement vouloir protéger dans sa communication.

"Nous voudrions saisir cette opportunité pour communiquer une crainte grandissante parmi nos collègues", peut-on lire dans un courrier interne co-rédigé par environ 80 employés de la marque à la pomme.

"La politique d'Apple sur le travail à distance ou en lieu flexible, et la communication qui l'accompagne, ont déjà forcé certains de nos collègues à démissionner", écrivent les salariés.

"Sans le caractère inclusif que permet la flex

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