France

HR MIND

Active 50 à 99 salariés
SIREN
819 491 168
SIRET DU SIEGE SOCIAL
819 491 168 00038
NUMÉRO DE TVA
FR77819491168
DATE DE CREATION
04 avril 2016
ACTIVITÉ (NAF / APE)
Conseil en systèmes et logiciels informatiques - 6202A
FORME JURIDIQUE
Société par actions simplifiée
DIRIGEANTS
SOLHEN  + 4 autres dirigeants
SOURCES & MISES À JOUR LE 01/08/2026
Insee RNE
Nouveau • Espace Pro 100% Gratuit

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Rapport complet officiel

  • Solvabilité, Actionnaires, Conformité ...

    Accédez à une synthèse de toutes les informations en notre possession pour cette entreprise sur les aspects légaux, juridiques, financiers, actionnariats et de conformité. Utilisez le rapport complet officiel pour analyser une entreprise à partir d'un seul et même document. Voir un exemple

Informations Légales

Établissements

Établissements

Dirigeants de HR MIND

Dirigeants

Structure capitalistique

  • Actionnaires, têtes de groupe, filiales ...

    Identifiez l'ensemble des entités ayant un lien capitalistique avec cette entreprise. Voir un exemple

Obtenir la liste des bénéficiaires effectifs

Depuis le 31 juillet 2024, pour avoir accès aux Registre des bénéficiaires effectifs (RBE) vous devez être habilité.

Formulaire d'accès

Finances

  • Notation financière, risque de défaillance, historique...

    Anticipez la défaillance d'un tiers d'ici 12 mois avec l'étude de sovabilité et évitez de mettre en risque votre entreprise. Voir un exemple

  • Endettement, risques financiers...

    Accédez aux dettes, sûretés, privilèges et inscriptions financières certifiés par les greffiers des tribunaux de commerce. Voir un exemple

  • Valorisation

    Valeur économique calculé à partir de sa rentabilité, sa structure financière, ses perspectives de croissance et son environnement de marché.

Variations

Performance de l'entreprise

  • Chiffre d'affaires
    21305000,00
    21133000,00
    1 %
  • Résultats net
    1527800,00
    1430300,00
    7 %
  • Marge brute
    11694000,00
    11121000,00
    6 %
  • Résultats d'exploitation
    2733200,00
    2300800,00
    19 %
  • Ebitda
    2648100,00
    2227200,00
    19 %

Comptes de HR MIND

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

11 Documents officiels
2025
2024
2023

Équilibre bilan

  • Capitalisation
    8,22 %
    11,55 %
    14,85 %
  • Endettement
    229,22 %
    150,34 %
    65,37 %
  • Fonds de roulement
    3464000 EU
    1459800 EU
    46600 EU

Documents de HR MIND

  • Décision de modification certifiée conforme par le représentant légal

  • PV ayant décidé et constaté la modification enregistrée, certifié conforme par le représentant légal

  • Nomination(s) de gerant(s)

14 Documents officiels

Annonces légales de HR MIND

Publiez votre annonce légale avec Societe.com et recevez votre attestation de parution dans les 10 min Commencer à publier

  • Annonce BODACC - Modification survenue sur l'administration.

  • Annonce JAL - Mouvement des Dirigeants

    ALP01298797 HR MIND Denomination : HR MIND. Forme : SAS. Capital social : 10000 euros. Siège social : 100-101 Terrasse Boieldieu Tour Franklin 11e étage, 92042 PARIS LA DEFENSE Cedex. 819491168 RCS Nanterre. Aux termes dune décision en date du 1 octobre 2025, à compter du 1 octobre 2025, lassocié unique a pris acte de la modification de la direction : - Directeur général : CETISA EURL, Sise 2 rue des Capucins Bâtiment 2, 92190 Meudon, immatriculée au greffe de Nanterre sous le numéro 833746647 (nomination). Mention sera portée au RCS Nanterre.

  • Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports

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Bilan carbone

Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.

2023
Score simulé

tCO2e

Score de souveraineté

Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.

68/100
Score sectoriel
  • Gouvernance
  • Dépendance commerciale
  • Souveraineté numérique
  • Achats & approvisionnements

Score d'impact

Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.

X
DELTA
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E

Cartographie de HR MIND

La cartographie fait peau neuve !

Nos nouvelles fonctionnalités vous offrent une expérience améliorée pour explorer notre réseau de 10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants.

Entreprises liées

  • HR-PATH

    Cité 9 fois entre 2020 et 2025

  • SOLHEN

    Cité 8 fois entre 2017 et 2025

Entreprises liées

Historique de HR MIND

17 événements depuis 2016

  • vendredi 25 octobre 2025

    • CETISA assume maintenant la fonction de directeur général.

  • lundi 30 juillet 2024

    • CLB se retire de son rôle de directeur général.

...
Historique

17 événements ont marqué le parcours de HR MIND depuis 2016

Études de marché du secteur de l'entreprise

  • Le marché du serious game - France (29 pages)

    Cette étude offre une analyse détaillée du marché du "serious game" en France Voir un exemple

  • Le marché des cryptomonnaies - France

    Cette étude offre une analyse détaillée du marché florissant des cryptomonnaies : doublement de la valeur du marché entre 2023 et 2024, domination du Bitcoin, positionnement de la France comme acteur clé, augmentation de l'adoption publique, initiatives législatives favorables, prévisions d'embauche optimistes pour 2024.. Voir un exemple

3 Études de marché

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