France

TRIANGLE INTERIM SOLUTIONS RH

Active 100 à 199 salariés
SIREN
354 088 544
SIRET DU SIEGE SOCIAL
354 088 544 00748
NUMÉRO DE TVA
FR20354088544
DATE DE CREATION
09 janvier 1997
ACTIVITÉ (NAF / APE)
Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a. - 8299Z
FORME JURIDIQUE
Société par actions simplifiée
ADRESSE
11 AVENUE DE L'ADOS, 95800 CERGY
DIRIGEANTS
GROUPE JM  + 3 autres dirigeants
SOURCES & MISES À JOUR LE 17/06/2026
Insee RNE Shal
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Informations Légales

Activité principale déclarée
l'assistance aux sociétés de son groupe dans les domaines administratif, comptable, financier et commercial. L'acquisition, la location et la vente aéronefs et l'exploitation de ces appareils selon toutes formes et modalités
Convention collective déduite
Prestataires de services secteur tertiaire (2098)
Capital social
19717500,00 €
Noms commerciaux
TRIANGLE INTERIM SOLUTIONS RH
Statut RCS
Inscrite le 09 janvier 1997 09/01/1997
Statut INSEE
Inscrite le 22 mars 1990 22/03/1990
Statut RNE
Inscrite le 09 janvier 1997 09/01/1997
Observations RNE

  • 11 août 2009

    • Fusion-absorption de la société MAGNITUDE SARL sise 87 Bd de Courcelles 75008 PARIS (393 091 418 RCS PARIS) réalisée le 08/06/2009

  • 09 septembre 2008

    • Fusion-absorption de la société PONT NEUF INVESTISSEMENTS, rue de l'Eclipse, 95800 OSNY (393 470 232 RCS PONTOISE), avec effet rétroactif au 01/01/2008.

  • 24 février 2005

    • ADRESSE POSTALE : RUE DE L ECLIPSE BP 68298 CERGY 95802 CERGY PONTOISE CEDEX

  • 28 juillet 2003

    • approbation de l apport partiel d actif de différents établissements au profit de la société triangle rp nord sise 9 chaussée jules césar osny 95526 cergy pontoise rcs pontoise b443 614 615 le 1er juillet 2003

  • 23 janvier 2003

    • 16,10,2002 APPROBATION DE L APPORT PARTIEL D ACTIF DE DIFFERENTS ETABLISSEMENTS AU PROFIT DE LA SOCIETE TRIANGLE COTE D AZUR ANCIEN INTERIM GESTION INTEGREE EN ABREGE IGI SARL SISE 9 CHAUSEE JULES CESAR OSNY 95526 CERGY PONTOISE RCS PONTOISE B 400 996 849

  • 17 décembre 2002

    • 23,07,2002 APPROBATION DES APPORTS PARTIELS D ACTIFS DES DIFFERENTS ETABLISSEMENTS AU PROFIT DE: TRIANGLE AUTOMOBILES SAS. TRIANGLE BATIMENT SAS.TRIANGLE CENTRE SAS.TRIANGLE FRANCHE COMTE SAS. TRIANGLE NORD SAS. TRIANGLE OUEST SAS. TRIANGLE PARIS SAS. TRIANGLE SAVOIE SAS. TRIANGLE RHONE ALPES SAS. TRIANGLE RP EST SAS. TRIANGLE RP NORD EST SAS. TRIANGLE RP NORD OUEST SAS. TRIANGLE RP SUD OUEST SAS. TRIANGLE VENDEE SAS. TRIANGLE CENTRE EST SAS. TRIANGLE SUD OUEST SAS DONT LE SIEGE SOCIAL EST 9 CHAUSSEE JULES CESAR - OSNY- 95526 CERGY PONTOISE
    • 16,10,2002 APPROBATION DES APPORTS PARTIELS D ACTIFS DES DIFFERENTS ETABLISSEMENTS AU PROFIT DE TRIANGLE CHAMPAGNE ANCIENNEMENT DENOMMEE E.P.I ENTREPRISE DE PERSONNEL INTERIMAIRE SARL 9 CHAUSSEE JULES CESAR -OSNY- 95526 CERGY PONTOISE
    • 16,10,2002,APPROBATION DES APPORTS PARTIELS D ACTIF DES DIFFERANTS ETABLISSEMENTS AU PROFIT DE / TRIANGLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE ANCIENNEMENT DENOMMEE SUD INTERIM SARL 9 CHAUSSEE JULES CESAR - OSNY -95526 CERGY PONTOISE

  • 18 mars 1997

    • Transfert sans maintien d'une exploitation dans le ressort de l'ancien siège

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Variations

Performance de l'entreprise

  • Chiffre d'affaires
    44200000,00
    44210000,00
    0 %
  • Résultats net
    4374000,00
    6003000,00
    -27 %
  • Marge brute
    15687000,00
    14177000,00
    11 %
  • Résultats d'exploitation
    5474000,00
    4853000,00
    13 %
  • Ebitda
    6732000,00
    5475000,00
    23 %

Comptes de TRIANGLE INTERIM SOLUTIONS RH

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

  • Comptes annuels - complet

    Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…

17 Documents officiels
2024
2023
2022

Équilibre bilan

  • Capitalisation
    10,50 %
    11,42 %
    24,39 %
  • Endettement
    120,76 %
    115,77 %
    96,88 %
  • Fonds de roulement
    -48990000 EU
    -50340000 EU
    -52790000 EU

Documents de TRIANGLE INTERIM SOLUTIONS RH

  • Extrait de procès-verbal d'assemblée générale ordinaire

    Fin de mission de commissaire aux comptes suppléant

  • Procès-verbal d'assemblée générale ordinaire

    Nomination de directeur général

  • Procès-verbal d'assemblée générale extraordinaire - Statuts mis à jour

    Changement de la dénomination sociale - Transfert du siège social

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Bilan carbone

Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.

2023
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Score de souveraineté

Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.

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Score sectoriel
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  • Dépendance commerciale
  • Souveraineté numérique
  • Achats & approvisionnements
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Score d'impact

Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.

X
DELTA
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    MAGNITUDE

    • SIREN 393091418
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Entreprises dirigées

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Appels d'offres gagnés par l'entreprise

Appels d'offres gagnés par l'entreprise

Marques déposées

  • COALYS

    Marque renouvelée Marque en vigueur

    • Date de dépôt
    • Date d'expiration

    Expire dans 3 années, 11 mois et 9 jours

    Classes :

  • TRIANGLE INTERIM

    Marque renouvelée Marque en vigueur

    • Date de dépôt
    • Date d'expiration

    Expire dans 2 années, 5 mois et 16 jours

    Classes :

  • LE BUS POUR L'EMPLOI

    Marque renouvelée Marque en vigueur

    • Date de dépôt
    • Date d'expiration

    Expire dans 1 année, 4 mois et 7 jours

    Classes :

Marques déposées

Historique de TRIANGLE INTERIM SOLUTIONS RH

106 événements depuis 2003

...
Historique

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Étude de marché du secteur de l'entreprise

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    Cette étude offre une analyse détaillée du marché de l'intérim en France et à l'échelle mondiale : croissance soutenue, évolution législative, impact de la pandémie de Covid-19, profil des intérimaires, secteurs les plus recruteurs comme le tertiaire et la construction..

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