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SOLIDARIS - 69003
Ancien établissement du 22 septembre 2006 au 19 octobre 2009
SOLIDARIS - 69760
Ancien établissement du 11 juillet 2007 au 08 novembre 2008
Né en 1956 (69 ans)
Président du conseil d'administration depuis le 07 novembre 2009 (16 ans)
Né en 1956 (69 ans)
Directeur général depuis le 07 novembre 2009 (16 ans)
Administrateur depuis le 07 novembre 2009 (16 ans)
Né en 1967 (59 ans)
Ancien Président-directeur général du 06 novembre 2007 au 07 novembre 2009
Née en 1975 (51 ans)
Ancien Administrateur du 17 février 2009 au 19 octobre 2009
Né en 1970 (56 ans)
Ancien Administrateur du 06 novembre 2007 au 17 février 2009
Née en 1963 (62 ans)
Ancien Administrateur du 19 août 2008 au 17 février 2009
Né en 1947 (78 ans)
Ancien Président-directeur général du 16 janvier 2007 au 06 novembre 2007
Né en 1973 (52 ans)
Ancien Administrateur du 19 décembre 2006 au 06 novembre 2007
Né en 1947 (78 ans)
Ancien Administrateur du 16 janvier 2007 au 06 novembre 2007
Né en 1964 (61 ans)
Ancien Administrateur du 19 décembre 2006 au 06 novembre 2007
Né en 1947 (78 ans)
Ancien Président du conseil d'administration du 19 décembre 2006 au 16 janvier 2007
Né en 1947 (78 ans)
Ancien Directeur général du 19 décembre 2006 au 16 janvier 2007
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Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
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Cité 2 fois entre 2006 et 2007
Cité 2 fois en 2007
Cité 2 fois entre 2006 et 2007
Cité 1 fois en 2006
Cité 1 fois en 2009
Cité 1 fois en 2007
Cité 1 fois en 2006
Marque expirée Marque non en vigueur
Date d'expiration dépassée
Classes :
vendredi 07 novembre 2009
Frederic AUTRAN démissionne de la fonction de Président directeur général.
Patrick PETITJEAN assume maintenant la fonction de directeur général.
Patrick PETITJEAN assume maintenant la fonction de président du conseil d'administration.
APRIL GROUP cède sa place d'administrateur à APRIL.
APRIL prend le relais de APRIL GROUP en tant qu'administrateur.
lundi 17 février 2009
Laure NIVON, prennent le relais de Thibaud LECOMTE et Josette GUENIAU en tant qu'administrateur.
Laure NIVON succède à Thibaud LECOMTE en tant qu'administrateur.
lundi 19 août 2008
Josette GUENIAU est promue administrateur.
lundi 06 novembre 2007
Frederic AUTRAN prend les fonctions de Président directeur général, succédant à Dominique CHALOPIN.
Frederic AUTRAN est nommée Président directeur général, en remplacement de Dominique CHALOPIN.
David COCHET, Dominique GODET et Dominique CHALOPIN cèdent leurs place d'administrateur à APRIL GROUP, Thibaud LECOMTE et APRIL GROUP PREVOYANCE INDIVIDUELLE.
APRIL GROUP, Thibaud LECOMTE et APRIL GROUP PREVOYANCE INDIVIDUELLE prennent le relais de David COCHET, Dominique GODET et Dominique CHALOPIN en tant qu'administrateur.
lundi 16 janvier 2007
Dominique CHALOPIN démissionne de son poste de président du conseil d'administration.
Dominique CHALOPIN quitte son poste de directeur général.
Dominique CHALOPIN est nommée Président directeur général.
Dominique CHALOPIN accède au poste d'administrateur.
lundi 19 décembre 2006
Dominique CHALOPIN accède au poste de directeur général.
Dominique CHALOPIN occupe désormais le rôle de président du conseil d'administration.
Dominique GODET et David COCHET sont promus administrateur.
19 événements ont marqué le parcours de SOLIDARIS depuis 2006
Cette étude décrypte un marché du courtage en assurance en pleine expansion : répartition par types d'assurance, poids croissant des risques émergents (cyber, climatiques), rôle central des courtiers dans lintermédiation (automobile, habitation, pro), montée des assurtechs et des acteurs de niche, cadre réglementaire renforcé, dynamique de concentration Un rapport stratégique pour comprendre les nouveaux leviers de performance du secteur assurantiel. Voir un exemple
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