France

PLUS RH

Fermée definitivement Radiée
SIREN
321 569 352
SIRET DU SIEGE SOCIAL
321 569 352 00016
NUMÉRO DE TVA
FR00321569352
DATE DE CREATION
01 avril 1981
ACTIVITÉ (NAF / APE)
Activités des agences de travail temporaire - 7820Z
FORME JURIDIQUE
Société par actions simplifiée
ADRESSE
60 RUE DE L ARCADE, 75008 PARIS
DIRIGEANTS
 
SOURCES & MISES À JOUR LE 19/08/2026
Insee RNE
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Informations Légales

Noms commerciaux
PLUS RH
Statut INSEE
Fermée le 26 juin 2012 26/06/2012
Statut RNE
Radiée le 26 juin 2012 26/06/2012

Établissements

    • PLUS RH - 75008

      Ancien établissement du 01 avril 1981 au 26 juin 2012

      SIRET
      32156935200016
      Activité
      Activités des agences de travail temporaire - 7820Z
      Adresse
      60 RUE DE L ARCADE, 75008 PARIS

    • PLUS RH - 75011

      Ancien établissement du 30 juin 1981 au 26 juin 2012

      SIRET
      32156935200024
      Activité
      Activités des agences de travail temporaire - 7820Z
      Adresse
      3 BD DE CHARONNE, 75011 PARIS
Établissements

Dirigeants de PLUS RH

Structure capitalistique

  • Actionnaires, têtes de groupe, filiales ...

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Finances

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Variations

Performance de l'entreprise

  • Chiffre d'affaires
    29412400,00
    32310000,00
    -8 %
  • Résultats net
    -625300,00
    -900000,00
    31 %
  • Marge brute
    27708500,00
    30090000,00
    -7 %
  • Résultats d'exploitation
    -396600,00
    -830000,00
    53 %
  • Ebitda
    -537900,00
    -560000,00
    4 %
2011
2010
2009

Équilibre bilan

  • Capitalisation
    36,84 %
    35,21 %
    40,30 %
  • Endettement
    0 %
    0 %
    0 %
  • Fonds de roulement
    1764800 EU
    2370000 EU
    3140000 EU

Documents de PLUS RH

  • PROCES-VERBAL

    FUSION DEFINITIVE

  • DECLARATION DE CONFORMITE

  • TRAITE

    PROJET DE FUSION SELPRO

19 Documents officiels

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Bilan carbone

Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.

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Score de souveraineté

Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.

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Score d'impact

Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.

ND
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E

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Historique de PLUS RH

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  • vendredi 18 juin 2011

  • vendredi 22 mai 2010

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