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France
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WORK IN PROGRESS - 37100
Siège social depuis le 27 avril 2022 (4 ans)
Né en 1981 (44 ans)
Président Depuis le 06 mai 2022 (4 ans)
Né en 1997 (29 ans)
Directeur général Depuis le 06 mai 2022 (4 ans)
Né en 1985 (40 ans)
Ancien Directeur général Du 06 mai 2022 au 22 mars 2024
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Démission de directeur général
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Directeur général partant : Niederoest, Franck
WALTER ET GARANCE Sociéte dAvocats inscrite au Barreau de Tours 1 rue du pont Volant - BP 90406 - 37304 JOUE-LES-TOURS CEDEX WORK IN PROGRESS SAS au capital de 3.000 Euros Siège social : 175 avenue André Maginot 37100 TOURS RCS TOURS 913 033 718 Aux termes de la Décision Unanime de Associés du 13/12/2023, il a été pris acte de la démission de M. Franck NIEDEROEST de ses fonctions de Directeur Général à compter du même jour et décidé de ne pas le remplacer. Pour avis.
Président : Lavergne, Julien, Directeur général : Galas, Thomas, Directeur général : Niederoest, Franck
1-02370243 Suivant acte SSP du 27/04/2022, il a été constitue une Société par Actions Simplifiée dénommée : WORK IN PROGRESS Capital social : 3.000 euros. Siège social : 175, Avenue André Maginot - 37100 TOURS. Objet : Prestations techniques et organisation dévénements culturels, artistiques, sportifs, spectacles, foires, salons et communications évènementielles. La mise en oeuvre des techniques du spectacle et de lévènement. La vente et la location de matériels audiovisuels. Président : M. Julien LAVERGNE - 45, rue Chambert 37000 TOURS. Directeurs Généraux : 1/ M. Thomas GALAS - 28, rue Marcel Dassault 37390 CHANCEAUX SUR CHOISILLE. 2/ M. Franck NIEDEROEST - 9, rue de la Gaillardière 41350 VINEUIL. Clauses dagrément : Toute cession est soumise à lagrément de la collectivité des associés. Exercice du droit de vote : Une action donne droit à une voix. Durée de la société : 99 ans à compter de son immatriculation au RCS de TOURS. .
Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
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Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
Nos nouvelles fonctionnalités vous offrent une expérience améliorée pour explorer notre réseau de 10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants.
Cité 2 fois entre 2022 et 2024
Dirigeants : Julien LAVERGNE , DANIEL RAVINEAU AUDIT
Démission de directeur général
Cité 1 fois en 2022
Dirigeants : Fouad CHEHADY , Patricia BONAMY , Pascale MOORE , Sylvie FABRE , Vincent MANSUY et 19 autres
jeudi 22 mars 2024
Franck NIEDEROEST démissionne de la fonction de directeur général.
jeudi 06 mai 2022
Franck NIEDEROEST et Thomas GALAS assument maintenant la fonction de directeur général.
Julien LAVERGNE est promue président.
Cette étude offre une analyse détaillée du marché de la sonorisation de lieux, couvrant divers domaines d'application tels que l'événementiel, les points de vente, les cafés, bars et restaurants, les salles de théâtre et de cinéma, les gares et aéroports, et les lieux de culte. Elle met en lumière les acteurs majeurs, les différents produits utilisés, ainsi que les techniques spécifiques à chaque besoin. Voir un exemple
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