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165 sociétés exercent la même activité que LPL dans le Haut-Rhin (68).
Surveiller la liste complète des entreprises du secteur "Accueil de jeunes enfants" dans le Haut-Rhin (68).
LPL - 68000
Siège social depuis le 12 mai 2022 (3 ans)
Née en 1980 (45 ans)
Gérant Depuis le 09 novembre 2022 (3 ans)
À partir du 31 juillet 2024, l'accès aux informations relatives aux bénéficiaires effectifs (RBE) jusqu'ici publiques, est restreint. Pour voir l'intégralité des personnes physique qui contrôlent , vous devez y être habilité.
Constitution - Nomination(s) de gérant(s)
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Acte en date du 18/10/2022 enregistré au SDE Mulhouse le 20/10/2022 sous le numéro Dossier 2022 00036407 réf. 6804P61 2022 A 03704 Adresse de l'ancien propriétaire: 28 Rue Louis-Joseph Gay Lussac 68000 Colmar
Gérant : BAPST Anne
Anticipez la défaillance d'un tiers d'ici 12 mois avec l'étude de sovabilité et évitez de mettre en risque votre entreprise.
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
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Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
Nos nouvelles fonctionnalités vous offrent une expérience améliorée pour explorer notre réseau de 10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants.
mardi 09 novembre 2022
Anne REINBOLT assume maintenant la fonction de gérant.
Cette étude propose une analyse détaillée du marché des crèches en France, aussi appelées Établissements dAccueil du Jeune Enfant (EAJE). Elle explore la variété des structures, qu'elles soient publiques ou privées, les différentes formules d'accueil selon les besoins des familles, les dispositifs de financement et le déséquilibre entre l'offre et la demande.
Cette étude offre une analyse détaillée du marché de la garde d'enfants en France : diversité des offres (crèches, assistantes maternelles, garde à domicile), pénurie de personnel, impact de la baisse de la natalité et de la crise de la COVID-19, adaptation de l'offre aux nouvelles habitudes de vie des parents..
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