Un bonus d'un mois de salaire pour tous

Ce geste suffira-t-il à apaiser la colère des salariés ? TotalEnergies a annoncé ce matin l'attribution d'un bonus exceptionnel à l'ensemble de ses salariés dans le monde. Représentant un mois de salaire, et sous réserve d'accords salariaux, il sera versé en décembre aux salariés de toutes les sociétés détenues à 100% ainsi qu'aux salariés des sociétés détenues à plus de 50% en cas d'accord de leurs organes de gouvernance, précise le groupe qui ajoute que ce bonus sera "plafonné pour les salaires élevés". Cette annonce fait suite à la rencontre qui s'est tenue hier avec les organisations syndicales représentatives durant lesquelles ont été abordées les questions "des augmentations salariales 2023" et "du partage de la valeur compte tenu des excellents résultats 2022." Le groupe rappelle toutefois que "les conditions ne sont pas réunies pour organiser la négociation entre les organisations représentatives, la CGT ayant décidé de maintenir les blocages."

Les dépôts de carburant toujours bloqués

Le ministre de l'Economie de l'Economie avait appelé hier au micro de RTL le groupe à 'augmenter les salaires". "Il est évident que Total a la capacité de faire des augmentations de salaires", avait-il ajouté. L'annonce de ce bonus, et d'une enveloppe d'augmentation salariale de 6%, a été accueillie froidement par les syndicats. Le secrétaire général de la CGT Philippe Martinez a notamment regretté les méthodes de Total. 'La négociation, ça se passe autour d'une table, ce n'est pas à travers des communiqués", a-t-il déclaré. Après 24 jours de mobilisation, la situation reste extrêmement tendue et les livraisons de carburant demeurent bloquées. La CGT appelle à une généralisation de la grève et à une journée d'action nationale, peut-être mardi prochain.