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Dernière modification le18/07/2025 Date de dernière modification des données de l'entreprise
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Procédure collectiveAucune Procédure judiciaire visant à traiter les difficultés financières d'une entreprise, protéger ses créanciers et préserver son activité
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Publication des comptes Année 2023Confidentielle Selon la forme juridique certaines sociétés ne sont pas obligées de publier leurs comptes ou peuvent les publier partiellement.
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Taille de l'entreprise Année 2023Micro Il existe les tailles suivantes : Microentreprise, PME (Petite et Moyenne Entreprise), ETI (Entreprise de Taille Intermédiaire), GE (Grande entreprise)
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Effectif Année 2023Non précisé Le nombre d'employés que la société a chez elle.
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Score Extra-financierNon calculé Le score extra financier évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
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Bilan Carbone Année 20231.50 tCO2 Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
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Score de souveraineté Score sectoriel68/100 Le score de souveraineté est le résultat de la méthodologie SovTrack Europe qui vise à mesurer le niveau de souveraineté stratégique d'une entreprise c'est à dire sa capacité à exercer une autonomie de décision et d'action face à des dépendances d'origine géopolitique, économique, juridique ou numérique. Cette évaluation repose sur une approche multi-critères intégrant la structure de contrôle, les flux commerciaux, les chaînes d'approvisionnement et les outils numériques utilisés.
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Score de solvabilitéVoir l'analyse Capacité d'une entreprise à honorer ses dettes à leur échéance.
FAIRWAY HR
- SIREN
- 979 150 299 979150299
- SIRET DU SIEGE SOCIAL
- 979 150 299 00019 97915029900019
- NUMÉRO DE TVA
- FR06979150299 FR06979150299
- DATE DE CREATION
- 06 septembre 2023
- ACTIVITÉ (NAF / APE)
- Autre mise à disposition de ressources humaines - 7830Z 7830Z - Autre mise à disposition de ressources humaines
- FORME JURIDIQUE
- Société à responsabilité limitée (SARL) Société à responsabilité limitée (SARL)
- ADRESSE
- 32 RUE HENRI JULLIN, 44300 NANTES 32 RUE HENRI JULLIN, 44300 NANTES
- DIRIGEANTS
- Caroline LOPEZ DAILLY
Récapitulatif
Informations Légales
- Noms commerciaux
- FAIRWAY HR FAIRWAY HR
- Capital social
- 100,00 € 100,00
- Statut RCS
- Inscrite le 06 septembre 2023 06/09/2023
- Statut INSEE
- Inscrite le 22 août 2023 22/08/2023
- Statut RNE
- Inscrite le 06 septembre 2023 06/09/2023
- Forme juridique
- SARL unipersonnelle SARL unipersonnelle
- Numéro RCS
- Nantes B 979150299 Nantes B 979150299
- Tribunal de commerce
- Greffe de Nantes Tribunal de commerce - Greffe de Nantes
Secteur d'activité de FAIRWAY HR
- Domaine d'activité
- Activités liées à l'emploi Activités liées à l'emploi
- Activité (Code NAF ou APE)
- Autre mise à disposition de ressources humaines (7830Z) Autre mise à disposition de ressources humaines (7830Z)
- Activité principale déclarée
- Prestations de services de conseils en gestion des ressources humaines Prestations de services de conseils en gestion des ressources humaines
- Type d'activité
- INDEPENDANTE INDEPENDANTE
- Téléphone
- Mail de contact
291 sociétés exercent la même activité que FAIRWAY HR dans le 44.
Retrouvez la liste complète des entreprises du secteur "Autre mise à disposition de ressources humaines" en Loire Atlantique (44)
Rapport complet officiel
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RCO - Rapport complet officiel
Accédez à des informations detaillées et actualisées sur les aspects légaux, juridiques et financiers. Utilisez le rapport complet officiel pour analyser les bilans, consulter les dirigeants et suivre les événements récents.
Établissements
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Ouvert
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Depuis le 22 août 2023 (2 ans)
FAIRWAY HR - 44300
Siège social
- SIRET 97915029900019 97915029900019
- Activité Autre mise à disposition de ressources humaines - 7830Z
- Adresse 32 RUE HENRI JULLIN, 44300 NANTES
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Dirigeants de FAIRWAY HR
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Actuel
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Caroline LOPEZ DAILLY
Née en 1989 (36 ans)
Président Depuis le 08 septembre 2023 (2 ans)
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Bénéficiaires effectifs
À partir du 31 juillet 2024, l'accès aux informations relatives aux bénéficiaires effectifs (RBE) jusqu'ici publiques, est restreint. Pour voir l'intégralité des personnes physique qui contrôlent , vous devez y être habilité.
Cartographie de FAIRWAY HR
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Finances de FAIRWAY HR
Solvabilité
Découvrez comment le score de solvabilité de Societe.com peut sécuriser vos décisions commerciales.
- Société Xxxxxx XXXX
- SIREN 000 000 000
- Score 00x
- Risque Xxxxxx
Pour plus d'information,
achetez le score
Score de solvabilité
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5,90€
Score de solvabilité
Notation financiere, risque de defaillance...
Bilan, annexes, rapport de gestion, rapport du CAC...
Profil financier
Aucun compte n'est disponible pour cette entreprise
Entreprise souhaitant la confidentialité de ses comptes
Documents de FAIRWAY HR
5 derniers documents officiels
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Statut mis a jour
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Procès-verbal de transformation
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Statut constitutif
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Certificat du dépositaire des fonds correspondant aux souscriptions avec en annexe la liste des souscripteurs
-
Certificat du dépositaire des fonds correspondant aux souscriptions avec en annexe la liste des souscripteurs
Extra-financier
Bilan carbone
Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Score de souveraineté
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
- Gouvernance
- Dépendance commerciale
- Souveraineté numérique
- Achats & approvisionnements
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ENTREPRISESON SECTEUR
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--/100
Gouvernance50/100
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--/100
Achats & approvisionnements98/100
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--/100
Dépendance commerciale100/100
-
--/100
Souveraineté numérique25/100
Score d'impact
Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
- A
- B
- C
- D
- E
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Le score territorial valorise les entreprises implantées dans des territoires économiquement défavorisés.
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Le score social représente la capacité de l'entreprise à créer de l'emploi sur le territoire national à partir de sa valeur générée.
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Le score fiscal représente la capacité de l'entreprise à reverser de la fiscalité aux territoires à partir de sa valeur générée.
Annonces (BODACC & JAL)
4 annonces BODACC & JAL
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2024)
Les comptes annuels sont accompagnés d'une déclaration de confidentialité en application du premier ou deuxième alinéa de l'article L. 232-25.
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Annonce JAL - Modification de la Forme juridique - Mouvement des Dirigeants
L25IJ14718 FAIRWAY HR SAS au capital de 100 Siège social : 32 rue henri jullin 44300 Nantes 979 150 299 RCS de Nantes Le 16/05/2025, lassocie unique a décidé de transformer la société en SARL, Sans création dun être moral nouveau et a nommé gérant Mme LOPEZ DAILLY Caroline, demeurant 32 rue Henri Jullin 44300 Nantes. Modification du RCS de Nantes
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2023)
Les comptes annuels sont accompagnés d'une déclaration de confidentialité en application du premier ou deuxième alinéa de l'article L. 232-25.
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Annonce JAL - Création d'entreprise
AVIS DE CONSTITUTION Par ASSP en date du 22 août 2023, il a eté constitué une Sasu dénommée : Fairway HR. Siège social : 32, Rue Henri-Jullin, 44300 Nantes. Capital : 100 euros. Objet social : conseil en gestion des ressources humaines. Président : Mme Caroline Lopez Dailly, demeurant 32 , rue H e n r i - J u l l i n, 44300 Nantes, élu pour une durée illimitée. Durée : 99 ans à compter de son immatriculation au RCS de Nantes.
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Juridique
Aucune marque enregistrée ni déposée
Historique de FAIRWAY HR
1 événement depuis 2023
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jeudi 08 septembre 2023
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Caroline LOPEZ DAILLY accède au poste de président.
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