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Dernière modification le15/02/2025 Date de dernière modification des données de l'entreprise
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Procédure collectiveLiquidation judiciaire Procédure judiciaire visant à traiter les difficultés financières d'une entreprise, protéger ses créanciers et préserver son activité
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Publication des comptes Année 2011Oui Selon la forme juridique certaines sociétés ne sont pas obligées de publier leurs comptes ou peuvent les publier partiellement.
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Taille de l'entreprise Année 2023PME Il existe les tailles suivantes : Microentreprise, PME (Petite et Moyenne Entreprise), ETI (Entreprise de Taille Intermédiaire), GE (Grande entreprise)
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Effectif Année 20115 salariés Le nombre d'employés que la société a chez elle.
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Score Extra-financierNon calculé Le score extra financier évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
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Bilan CarboneNon déposé Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
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Score de souveraineté Score sectoriel68/100 Le score de souveraineté est le résultat de la méthodologie SovTrack Europe qui vise à mesurer le niveau de souveraineté stratégique d'une entreprise c'est à dire sa capacité à exercer une autonomie de décision et d'action face à des dépendances d'origine géopolitique, économique, juridique ou numérique. Cette évaluation repose sur une approche multi-critères intégrant la structure de contrôle, les flux commerciaux, les chaînes d'approvisionnement et les outils numériques utilisés.
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Score de solvabilitéVoir l'analyse Capacité d'une entreprise à honorer ses dettes à leur échéance.
CREER+RESSOURCES HUMAINES
Active
Liquidation judiciaire
- SIREN
- 430 045 195 430045195
- SIRET DU SIEGE SOCIAL
- 430 045 195 00038 43004519500038
- NUMÉRO DE TVA
- FR95430045195 FR95430045195
- DATE DE CREATION
- 23 mars 2000
- ACTIVITÉ (NAF / APE)
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion - 7022Z 7022Z - Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
- FORME JURIDIQUE
- Société à responsabilité limitée (SARL) Société à responsabilité limitée (SARL)
- ADRESSE
- 630 ROUTE DES DOLINES OPHIRA II, 06560 VALBONNE 630 ROUTE DES DOLINES OPHIRA II, 06560 VALBONNE
- DIRIGEANTS
- Elena JUKIC
Récapitulatif
Informations Légales
- Noms commerciaux
- CREER+RESSOURCES HUMAINES CREER+RESSOURCES HUMAINES
- Capital social
- 7622,45 € 7622,45
- Statut RCS
- Inscrite le 23 mars 2000 23/03/2000
- Statut INSEE
- Inscrite le 01 mars 2000 01/03/2000
- Statut RNE
- Inscrite le 22 octobre 2002 22/10/2002
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27 septembre 2024
- Jugement du Tribunal de Commerce de Grasse en date du 27/09/2024 prononçant la liquidation judiciaire immédiate. Liquidateur judiciaire : SELARL GM 700 avenue de Tournamy 06250 Mougins. Date de cessation des paiements : 31/07/2024
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01 janvier 2002
- Conversion du capital social en euros effectuée d'office par le greffier du tribunal de commerce en application du décret N° 2001-474 du 30 mai 2001
- Forme juridique
- Société à responsabilité limitée (sans autre indication) Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
- Numéro RCS
- Grasse B 430045195 Grasse B 430045195
- Tribunal de commerce
- Greffe de Grasse Tribunal de commerce - Greffe de Grasse
Secteur d'activité de CREER+RESSOURCES HUMAINES
- Domaine d'activité
- Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
- Activité (Code NAF ou APE)
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022Z) Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022Z)
- Activité principale déclarée
- Conseil en ressources humaines, en relations sociales et formation. Conseil en ressources humaines, en relations sociales et formation.
- Type d'activité
- COMMERCIALE COMMERCIALE
- Convention collective déduite
- Bureaux d'études techniques SYNTEC (1486) Bureaux d'études techniques SYNTEC (1486)
- Téléphone
- Mail de contact
10 391 sociétés exercent la même activité que CREER+RESSOURCES HUMAINES dans le 06.
Retrouvez la liste complète des entreprises du secteur "Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion" dans les Alpes Maritimes (06)
Les 9 études de marché du secteur de l'entreprise
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99,00€
Le marché du coworking - France
Cette étude offre un panorama détaillé du marché du coworking en France : croissance rapide depuis les années 2010, diversité des acteurs (WeWork, IWG, The Bureau..
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99,00€
Le marché des cabinets de conseil en stratégie - France
Cette étude propose un décryptage du marché du conseil en stratégie : rôle des consultants, profil des clients, concentration du marché autour des MBB (Mc Kinsey, Bain et BCG), impact du contexte macroéconomique, missions courantes et tendances comme la digitalisation et les stratégies RSE. Avec des acteurs comme Mc Kinsey qui conseillent près de 70% des entreprises du CAC40, le rapport offre un aperçu détaillé de ce secteur influent et en constante évolution.
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99,00€
Le marché des chaussures pour enfants - France
Cette étude offre un aperçu détaillé du marché des chaussures pour enfants en France : croissance depuis 2017 malgré une baisse des ventes en volume, évolution de la fabrication française à travers les décennies, positionnement des grandes marques occidentales, montée de l'éco-responsabilité, impact de l'inflation sur les ventes..
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99,00€
Le marché des incubateurs et des accélérateurs - France
Cette étude présente une analyse détaillée du marché des incubateurs et accélérateurs de startups, des acteurs majeurs du paysage entrepreneurial mondial. Avec une croissance estimée à 6,6% jusqu'en 2029, ces structures révolutionnent la création et le développement des entreprises naissantes.
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99,00€
Le marché de la formation professionnelle - France
Cette étude offre un panorama détaillé du marché de la formation professionnelle : son rôle dans l'acquisition de compétences, son importance croissante sur le marché de l'emploi, son évolution globale avec un TCAC prévu à 9,57% jusqu'en 2028, et son dynamisme particulier en France. Elle explore également le positionnement des acteurs majeurs tels que Coursera, LinkedIn Learning, et Udemy, et l'évolution vers des formats plus flexibles de formation.
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99,00€
Le marché des montres de luxe - France
Cette étude fournit une analyse détaillée du marché de l'horlogerie de luxe en France : évolution historique, impact de la crise de 2008, rôle croissant du e-commerce et du marché de la seconde main, concurrence intense entre grands groupes historiques comme Swatch Group, LVMH, Richemont et Rolex, mais aussi nouveaux acteurs comme Apple. Un document pour comprendre les dynamiques d'un marché de près de 1.
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99,00€
Le marché des applications anti-gaspillage - France
Cette étude offre une analyse détaillée du marché en expansion des applications anti-gaspillage alimentaire en France. Elle explore les dynamiques qui le régissent, comme les réglementations favorisant la vente dinvendus alimentaires, le rôle crucial de la compréhension des dates de péremption par les consommateurs, et les enjeux environnementaux.
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99,00€
Le marché des centres d'affaires - France
Cette étude offre une vision complète du marché des centres d'affaires, ces espaces de travail flexibles et collaboratifs, largement équipés et offrant divers services. Pionniers des tiers-lieux, ils sont appréciés par une variété d'acteurs, des entrepreneurs aux grandes entreprises.
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99,00€
Le marché de la proptech - France
Cette étude offre une analyse approfondie du marché de la proptech ou Real Estech, qui comprend le Smart Building et la Contech. Elle met l'accent sur la domination du marché par les États-Unis et l'Europe, avec une concentration du marché autour de quelques entreprises.
Rapport complet officiel
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RCO - Rapport complet officiel
Accédez à des informations detaillées et actualisées sur les aspects légaux, juridiques et financiers. Utilisez le rapport complet officiel pour analyser les bilans, consulter les dirigeants et suivre les événements récents.
Établissements
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Ouvert
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Depuis le 03 mars 2008 (17 ans)
CREER+RESSOURCES HUMAINES - 06560
Siège social
- SIRET 43004519500038 43004519500038
- Activité Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion - 7022Z
- Adresse 630 ROUTE DES DOLINES OPHIRA II, 06560 VALBONNE
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Fermés
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Du 01 août 2002 au 03 mars 2008
CREER+RESSOURCES HUMAINES - 06560
Ancien établissement
- SIRET 43004519500020 43004519500020
- Activité Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion - 7022Z
- Adresse 2881 ROUTE DES CRETES, 06560 VALBONNE
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Du 01 mars 2000 au 01 août 2002
CREER+RESSOURCES HUMAINES - 06600
Ancien établissement
- SIRET 43004519500012 43004519500012
- Activité Conseil pour les affaires et la gestion - 741G
- Adresse 2203 CHEMIN DE SAINT CLAUDE IMMEUBLE LE CHORUS, 06600 ANTIBES
-
Dirigeants de CREER+RESSOURCES HUMAINES
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Actuel
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Observation de conformité Elena JUKIC
Née en 1964 (61 ans)
Gérant Depuis le 19 janvier 2005 (20 ans)
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Depuis le 15-02-2025
S.C.I KELEN
- SIREN 502181456 502181456
- FONCTION est Associé
Bénéficiaires effectifs
À partir du 31 juillet 2024, l'accès aux informations relatives aux bénéficiaires effectifs (RBE) jusqu'ici publiques, est restreint. Pour voir l'intégralité des personnes physique qui contrôlent , vous devez y être habilité.
Cartographie de CREER+RESSOURCES HUMAINES
La cartographie fait peau neuve !
Nos nouvelles fonctionnalités vous offrent une expérience améliorée pour explorer notre réseau de 10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants.
Finances de CREER+RESSOURCES HUMAINES
Solvabilité
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- Société Xxxxxx XXXX
- SIREN 000 000 000
- Score 00x
- Risque Xxxxxx
Pour plus d'information,
achetez le score
Score de solvabilité
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Score de solvabilité
Notation financiere, risque de defaillance...
Bilan, annexes, rapport de gestion, rapport du CAC...
Comptes
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Comptes annuels - complet
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
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Comptes annuels - complet
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
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Comptes annuels - complet
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
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Comptes annuels - complet
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
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Comptes annuels - complet
Bilan, annexes, rapport de gestions, rapport du CAC…
Profil financier
Évolution des indicateurs clés
Variations
Performance de l'entreprise
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Chiffre d'affaires296800,00300800,00-1,33 %
-
Résultats net5726,004037,0041,84 %
-
Marge brute221500,00198800,0011,42 %
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Résultats d'exploitation8031,005457,0047,17 %
-
Ebitda4561,006586,00-30,75 %
-
Dettes + 1 an66600,0072000,00-7,50 %
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BFR47100,0022234,00111,84 %
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Trésorerie213,008507,00-97,50 %
-
Endettement90600,0072000,0025,83 %
-
Taux de profitabilité0,020,0143,75 %
-
Rentabilité11.21 %8.89 %26,02 %
Ratios financiers
2011
2010
2009
Équilibre bilan
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Capitalisation36,06 %38,67 %44,81 %
-
Endettement82,97 %7,63 %22,40 %
-
Fonds de roulement47300 EU30700 EU36000 EU
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Evolution de l'activité98,67 %157,73 %121,70 %
-
Taux de VA74,63 %66,09 %66,49 %
-
Rentabilité d'exploitation1,54 %2,19 %-8,93 %
-
Rentabilité nette finale1,93 %1,34 %2,64 %
-
Capacité d'autofinancement0,76 %1,35 %1,02 %
-
Rentabilité financière11,21 %8,89 %12,17 %
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Coûts du travail71,83 %62,80 %72,36 %
-
Capacité de remboursement18,79 ans0,85 an4,76 ans
-
Coût de la dette28,52 %0 %N/C
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Taux d'intérêt moyen apparent3,07 %0 %1,40 %
-
Poids du BFR global57,92 jours26,98 jours79,62 jours
-
Poids des stocks0,00 jour0,00 jour0,00 jour
-
Délai clients114,98 jours100,59 jours156,18 jours
-
Délai Fournisseurs1,74 jours16,45 jours3,04 jours
-
Liquidité immédiate0,26 jour10,32 jours0,41 jour
Documents de CREER+RESSOURCES HUMAINES
4 derniers documents officiels
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Acte sous seing privé - Procès-verbal d'assemblée générale extraordinaire
Cession de parts - AGREMENT DE CESSION DE PARTS SOCIALES
-
Acte sous seing privé
Cession de parts
-
Procès-verbal d'assemblée générale extraordinaire - Statuts mis à jour
Transfert du siège social - Modification(s) statutaire(s) - Changement relatif à l'objet social
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Procès-verbal d'assemblée générale extraordinaire - Statuts mis à jour
Transfert du siège social - ETAT DES SIEGES ANTERIEURS ANNEXE
Extra-financier
Bilan carbone
Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Aucun bilan carbone disponible pour cette entreprise
Score de souveraineté
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
68/100
Score sectoriel
Score calculé automatiquement sur la base des moyennes du secteur d'activité (code NACE) à partir des données fournies par l'Union Européenne.
- Gouvernance
- Dépendance commerciale
- Souveraineté numérique
- Achats & approvisionnements
-
ENTREPRISESON SECTEUR
-
--/100
Gouvernance50/100
-
--/100
Achats & approvisionnements98/100
-
--/100
Dépendance commerciale98/100
-
--/100
Souveraineté numérique25/100
Score d'impact
Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
X
DELTA
- A
- B
- C
- D
- E
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Le score territorial valorise les entreprises implantées dans des territoires économiquement défavorisés.
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Le score social représente la capacité de l'entreprise à créer de l'emploi sur le territoire national à partir de sa valeur générée.
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Le score fiscal représente la capacité de l'entreprise à reverser de la fiscalité aux territoires à partir de sa valeur générée.
Annonces (BODACC & JAL)
8 annonces BODACC & JAL
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Annonce BODACC - Jugement d'ouverture de liquidation judiciaire
Jugement prononçant la liquidation judiciaire, date de cessation des paiements le 31 juillet 2024, désignant liquidateur Selarl Gm 700 avenue de Tournamy 06250 Mougins. Les déclarations des créances sont à adresser au liquidateur judiciaire ou sur le portail électronique prévu par les articles L. 814-2 et L. 814-13 du code de commerce dans les deux mois à compter de la présente publication.
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Annonce JAL - Liquidation Judiciaire
Dénomination : CREER + RESSOURCES HUMAINES. Greffe du Tribunal de Commerce de Grasse. Ouverture de liquidation judiciaire. Jugement du 27 Septembre 2024. CREER + RESSOURCES HUMAINES Societé à Responsabilité Limitée, 630 route des Dolines Ophira 2 Sophia Antipolis (06901) 06560 Valbonne, RCS 430045195 Grasse. Conseil en ressources humaines, En relations sociales et formation. Jugement prononçant la liquidation judiciaire, date de cessation des paiements le 31 juillet 2024, désignant liquidateur …
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2011)
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2010)
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2009)
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2008)
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Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2007)
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Annonce BODACC - Modification de l'adresse du siège. Modification de l'adresse de l'établissement. Modification de l'activité.
Nos services pour les Société à responsabilité limitée (SARL)
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Juridique
1 procédure collective en cours
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En cours
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Annonce BODACC - Jugement d'ouverture de liquidation judiciaire
Jugement prononçant la liquidation judiciaire, date de cessation des paiements le 31 juillet 2024, désignant liquidateur Selarl Gm 700 avenue de Tournamy 06250 Mougins. Les déclarations des créances sont à adresser au liquidateur judiciaire ou sur le portail électronique prévu par les articles L. 814-2 et L. 814-13 du code de commerce dans les deux mois à compter de la présente publication.
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Annonce JAL - Liquidation Judiciaire
Dénomination : CREER + RESSOURCES HUMAINES. Greffe du Tribunal de Commerce de Grasse. Ouverture de liquidation judiciaire. Jugement du 27 Septembre 2024. CREER + RESSOURCES HUMAINES Societé à Responsabilité Limitée, 630 route des Dolines Ophira 2 Sophia Antipolis (06901) 06560 Valbonne, RCS 430045195 Grasse. Conseil en ressources humaines, En relations sociales et formation. Jugement prononçant la liquidation judiciaire, date de cessation des paiements le 31 juillet 2024, désignant liquidateur …
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Aucune marque enregistrée ni déposée
Historique de CREER+RESSOURCES HUMAINES
2 événements depuis 2005
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vendredi 15 février 2025
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CREER+RESSOURCES HUMAINES est promue au statut d'associé de S.C.I KELEN.
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mardi 19 janvier 2005
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Elena JUKIC assume maintenant la fonction de gérant.
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