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Dernière modification le01/10/2025 Date de dernière modification des données de l'entreprise
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Procédure collectiveAucune Procédure judiciaire visant à traiter les difficultés financières d'une entreprise, protéger ses créanciers et préserver son activité
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Publication des comptesNon Selon la forme juridique certaines sociétés ne sont pas obligées de publier leurs comptes ou peuvent les publier partiellement.
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EffectifNon précisé Le nombre d'employés que la société a chez elle.
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Score Extra-financierNon calculé Le score extra financier évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
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Bilan CarboneNon déposé Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
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Score de souverainetéNon déposé Le score de souveraineté est le résultat de la méthodologie SovTrack Europe qui vise à mesurer le niveau de souveraineté stratégique d'une entreprise c'est à dire sa capacité à exercer une autonomie de décision et d'action face à des dépendances d'origine géopolitique, économique, juridique ou numérique. Cette évaluation repose sur une approche multi-critères intégrant la structure de contrôle, les flux commerciaux, les chaînes d'approvisionnement et les outils numériques utilisés.
ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE
Active
- SIREN
- 389 475 112 389475112
- SIRET DU SIEGE SOCIAL
- 389 475 112 00022 38947511200022
- NUMÉRO DE TVA
- FR14389475112 FR14389475112
- DATE DE CREATION
- 02 octobre 1992
- ACTIVITÉ (NAF / APE)
- Formation des adultes et formation continue - 804C 804C - Formation des adultes et formation continue
- FORME JURIDIQUE
- Association loi 1901 ou assimilé Association loi 1901 ou assimilé
- ADRESSE
- RTE DE LYON ZA DU LANTEY, 38510 ARANDON-PASSINS RTE DE LYON ZA DU LANTEY, 38510 ARANDON-PASSINS
- DIRIGEANTS
- SOURCES & MISES À JOUR LE 01/11/2025
- Insee
Récapitulatif
Informations Légales
- Noms commerciaux
- ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE
- Statut INSEE
- Inscrite le 02 octobre 1992 02/10/1992
- Forme juridique
- Association déclarée Association déclarée
Secteur d'activité d'ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE
- Domaine d'activité
- Enquêtes et sécurité Enquêtes et sécurité
- Activité (Code NAF ou APE)
- Formation des adultes et formation continue (804C) Formation des adultes et formation continue (804C)
- Téléphone
- Mail de contact
Rapport complet officiel
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7,90€
RCO - Rapport complet officiel
Accédez à des informations detaillées et actualisées sur les aspects légaux, juridiques et financiers. Utilisez le rapport complet officiel pour analyser les bilans, consulter les dirigeants et suivre les événements récents.
Établissements
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Fermés
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Du 16 mars 2005 au 18 septembre 2006
ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE - 38510
Ancien établissement
- SIRET 38947511200022 38947511200022
- Activité Formation des adultes et formation continue - 804C
- Adresse RTE DE LYON ZA DU LANTEY, 38510 ARANDON-PASSINS
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Du 02 octobre 1992 au 16 mars 2005
ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE - 38510
Ancien établissement
- SIRET 38947511200014 38947511200014
- Activité Formation des adultes et formation continue - 804C
- Adresse RUE BLANCHE, 38510 MORESTEL
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Bénéficiaires effectifs
À partir du 31 juillet 2024, l'accès aux informations relatives aux bénéficiaires effectifs (RBE) jusqu'ici publiques, est restreint. Pour voir l'intégralité des personnes physique qui contrôlent , vous devez y être habilité.
Finances d'ASSOC EMPLOI ET FORMATION CANTON MORESTE
Solvabilité
Découvrez comment le score de solvabilité de Societe.com peut sécuriser vos décisions commerciales.
- Société Xxxxxx XXXX
- SIREN 000 000 000
- Score 00x
- Risque Xxxxxx
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Score de solvabilité
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5,90€
Score de solvabilité
Notation financiere, risque de defaillance...
Bilan, annexes, rapport de gestion, rapport du CAC...
Profil financier
Aucun compte n'est disponible pour cette entreprise
Entreprise non soumise à l'obligation de publier ses comptes
Extra-financier
Bilan carbone
Le bilan carbone est un ensemble de méthodes permettant de mesurer et de suivre la quantité de gaz à effet de serre (GES) qu'une organisation émet du fait de son activité.
Aucun bilan carbone disponible pour cette entreprise
Score de souveraineté
Le score de souveraineté représente la dépendance de l'entreprise vis à vis de l'ensemble de ses partenaires. Le score apprécie la capacité de l'entreprise à contracter avec des partenaires réduisant ses risques en cas de tensions, conflits ou mesures extérieures à son pays domestique.
Aucun score de souveraineté disponible
Score d'impact
Le score extra-financier d'impact évalue sur une année la performance d'une entreprise en matière sociale, fiscale et territoriale.
ND
- A
- B
- C
- D
- E
Score extra-financier actuellement non disponible pour cette entreprise
Obtenir son score extra-financierAnnonces (BODACC & JAL)
2 annonce BODACC & JAL
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Annonce BODACC - Jugement de clôture pour insuffisance d'actif
Jugement prononçant la clôture de la procédure pour insuffisance d'actif
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Annonce BODACC - Liste des créances nées après le jugement d'ouverture d'une procédure de liquidation judiciaire
Avis de dépôt de la liste des créances nées après jugement d'ouverture de redressement judiciaire ; la liste des créances nées après jugement d'ouverture a été déposée au Greffe du Tribunal de Commerce de Bourgoin-Jallieu, où les contestations peuvent être faites par déclaration au greffe dans le délai de deux 2 mois
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Juridique
1 procédure collective terminée
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Clôturée
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Annonce BODACC - Liste des créances nées après le jugement d'ouverture d'une procédure de liquidation judiciaire
Avis de dépôt de la liste des créances nées après jugement d'ouverture de redressement judiciaire ; la liste des créances nées après jugement d'ouverture a été déposée au Greffe du Tribunal de Commerce de Bourgoin-Jallieu, où les contestations peuvent être faites par déclaration au greffe dans le délai de deux 2 mois
Certaines des dates de clôture indiquées sont des déductions juridiques, qui sont calculées sur la base des 18 mois de procédure collective maximum prévus par la loi. -
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